Ref. 1: ADMINISTRADOR DE REDES: la búsqueda esta orientada a personal de ambos sexos, Ingenieros en Sistemas o estudiantes avanzados en la carrera. Serán sus principales actividades: administrar usuarios y recursos compartidos, garantizar el óptimo funcionamiento de los recursos informáticos, realizar copia de seguridad de datos y software compartido, conceder permisos de uso de los recursos informáticos, entre otras. Se valorará experiencia en el puesto (no excluyente) o amplio interés en desarrollarse.
Ref. 2: ADMINISTRATIVA DE OBRAS: Se busca persona para trabajar en el seguimiento administrativo de obras. Serán sus principales tareas: control de planillas de horarios del personal, pagos de quincenas, firma de legajos, solicitud de documentación del personal, entre otras. Deberá poseer experiencia en tareas administrativas generales y buen manejo de Excel. Se requiere disponibilidad para viajar y carnet de conducir.
Ref. 3: ADMINISTRATIVA/O MEDIA JORNADA (MAÑANA): Personal de ambos sexos, Técnicos en Administración de Empresas, o afín. Serán sus principales tareas: trámites administrativos y bancarios, inscripciones, atención de clientes, facturación, carga de datos en sistema, entre otras tareas. Se valorará una mínima experiencia en tareas administrativas generales. El horario de trabajo será de media jornada por la mañana (excluyente).
Ref. 4: RESPONSABLE DE RECURSOS HUMANOS JUNIOR: Se busca persona con estudios mínimos de Tecnicatura o Licenciatura en Recursos Humanos, para formar en el área, se ofrece proceso de formación. Disponibilidad horaria en horario de comercio. Serán sus principales tareas relevar necesidades de las personas, llevar a cabo procesos de pre-selección y selección de personas, elaborar planillas de vacaciones, días libres y tareas propias del puesto, entre otras.
Ref. 5: AUDITOR INTERNO: personal masculino, serán sus principales tareas: análisis, controles, inventarios, entre otros. Es requisito ser profesional o estar a una materia de finalizar la carrera en Ciencias Económicas, y contar con carnet habilitante para conducción de vehículo.
Ref. 6: ADMINISTRATIVO: personal para el desarrollo de tareas administrativas generales, (atención al público, trámites varios, entre otras). Se ofrece amplias posibilidades de desarrollo. Se valorará terciario afín.
En todos los casos se ofrecen excelentes condiciones de contratación, estabilidad laboral e ingreso inmediato.
Los interesados enviar CV especificando referencia a: [email protected]
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