La licencia otorga un plazo de tres (3) días hábiles, con goce de sueldo y sin requerir un mínimo de antigüedad en el cargo. El senado recortó la posibilidad que contemplaba el texto original de Meier de prorrogar la misma por un plazo máximo de noventa (90) días, cuando así se indique en la certificación emitida por los organismos correspondientes.
“Entiendo que las modificaciones que se han hecho del proyecto son en base a una profunda ignorancia sobre el tema, y se argumenta sobre puntos de vista estigmatizantes sobre los estatales, y particularmente sobre las trabajadoras estatales, y desde ya desde una visión machista”, afirmo Meier, pero aseguró que “es importante que se sancione esta Ley de Licencia laboral por Violencia de Género y que por ley podamos llamar a las cosas por su nombre, y visibilizar el problema dejando de esconderlo atrás de licencias psiquiátricas o vacaciones adelantadas”
Meier expresó que “es una puerta para visibilizar este problema y para que puedan contar lo que les está pasando, es muy difícil para una mujer reconocer que sufre una situación de violencia y es por esto que a pesar de que esta ley esta recortada en su articulado original, propusimos aprobar este texto por todas esas mujeres que hoy están sufriendo violencia, por todas las trabajadoras que murieron víctimas de femicidio”
Vale recordar que el proyecto fue presentado en marzo de 2016, y que al ser esta la última sesión ordinaria del año, de haberse aprobado hubiese pedido estado parlamentario teniendo que comenzar nuevamente todo el recorrido en las Cámaras.
Tanto de los gremios estatales que se manifestaron en la puerta de la Legislatura provincia exigiendo su aprobación, como desde la bancada del Frente Social y Popular de la que es parte Meier aseguraron que esta sanción es un avance y que se seguirá insistiendo en mejorar el sistema de licencia por violencia de género.
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