AMSAFE lanzó un fuerte comunicado bajo la consigna "Basta de mentiras: queremos un salario digno", donde rechaza las declaraciones del Gobierno provincial que intentan posicionar a los sueldos docentes de Santa Fe como "uno de los mejores del país". El gremio afirma que esta premisa es falsa y busca confundir a la comunidad, contrastándola con el acta paritaria del Ministerio de Educación que detalla que un maestro de grado percibirá en junio $1.037.205,23, cifra que consideran muy alejada de los valores comunicados mediáticamente por el Ejecutivo.
Desde el sector docente denuncian que lo que se presenta como aumento es en realidad una cobertura parcial de la pérdida acumulada, ocultando que los montos se componen de sumas en negro y adicionales no remunerativos que no se incorporan al salario, no cuentan para la carrera ni benefician a los jubilados. Asimismo, advierten que el "mínimo garantizado" genera un achatamiento de la escala salarial y desconoce la antigüedad de los trabajadores. A esto se suman reclamos por la continuidad del aporte solidario, el pago tardío a jubilados, la falta de actualización automática y la demora en traslados, titularizaciones y concursos.
El gremio ratifica que no existe calidad educativa con salarios de pobreza y que, tras el mandato de las asambleas, la docencia se movilizará el próximo 2 de marzo.
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Plan de lucha
En el marco de la primera semana del plan de lucha en el Departamento General Obligado, el gremio informó que se encontrarán recorriendo escuelas. Para el miércoles 25, se convocó a concentraciones en todo el departamento, invitando a participar con guardapolvo, carteles y pancartas junto a todos los empleados públicos y la comunidad en general.
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EL COMUNICADO COMPLETO:
BASTA DE MENTIRAS: QUEREMOS UN SALARIO DIGNO
Desde AMSAFE rechazamos las declaraciones del Gobierno provincial que intentan instalar que Santa Fe tendrá "uno de los mejores salarios docentes del país". Esa afirmación es falsa y busca confundir a la sociedad y a la comunidad educativa. La verdad está escrita en el propio acta paritaria presentada por el Ministerio de Educación, donde se detalla que un maestro de grado en junio percibirá $1.037.205,23 muy lejos de los valores que el Gobierno comunica mediáticamente.
Mientras intentan mostrar como "aumento" lo que apenas tapa una parte de la pérdida acumulada, el Ejecutivo oculta que los montos anunciados se componen de sumas en negro, adicionales no remunerativos y fondos que no se incorporan al salario, que no cuentan para la carrera ni alcanzan a las y los jubilados. Tampoco reconocen que el "mínimo garantizado" profundiza el achatamiento de la escala y desconoce la antigüedad.
El Gobierno pretende instalar que la docencia santafesina estaría entre los salarios más altos del país, pero los datos reales muestran lo contrario. Esta situación se agrava con la continuidad del aportes solidario, el pago tardío a jubilados, la ausencia de una política de actualización automática y la falta de resolución de traslados, titularizaciones y concursos, derechos conquistados que el propio Gobierno sigue demorando.
Reafirmamos que no hay calidad educativa posible con salarios de pobreza, con sumas no remunerativas, con disciplinamiento laboral y con un discurso oficial que intenta negar la realidad de miles de trabajadoras y trabajadores de la educación.
La docencia santafesina ya habló con contundencia, con participación masiva en cada asamblea y con un mandato democrático y colectivo.
La docencia ya decidió y este 2 de marzo vamos a dar una clase de dignidad en las calles. Porque la dignidad no se declama: se ejerce. Y en Santa Fe la defendemos luchando.
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LO QUE ENOJÓ
El Gobierno Provincial había emitido un comunicado de prensa en el que aseguró que "Santa Fe tendrá uno de los mejores sueldos docentes del país".
En ese comunicado emitido en la víspera (22 de febrero), el gobierno había informado que con la recomposición ofrecida la semana pasada a los docentes, la ubica a la jurisdicción "entre las de mejores salarios del país", garantizando el ministro de Educación, José Goity, que el salario inicial para un maestro de grado con 25 horas semanales llegará a $1.300.000.- en febrero.
Desde el Gobierno Provincial explicaron que esta cifra se compone del mínimo garantizado y un fondo universal de capacitación de $100.000. Además, señalaron que si el docente cuenta con Asistencia Perfecta, el haber alcanzará los $1.400.000.-.
El ministro destacó que ningún docente tendrá aumentos inferiores a los $270.000 respecto a lo percibido en diciembre.
La propuesta de la Provincia incluye también:
- Fondo de Capacitación: Inspirado en la lógica del antiguo Fonid, destinado a la formación continua.
- Carrera profesional: Posgrados gratuitos para nivel superior, concursos y traslados para niveles inicial, primario y especial.
- Jerarquización: Incremento del suplemento por responsabilidad para cargos directivos y titularizaciones pendientes.
Goity subrayó que el ofrecimiento representa un esfuerzo del conjunto de los santafesinos en un contexto económico difícil. Finalmente, desde la Provincia ratificaron que el ciclo lectivo comenzará el 2 de marzo, con el objetivo de garantizar la continuidad pedagógica y el derecho de los estudiantes a aprender.
