La Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES) confirmó las nuevas escalas y valores que entrarán en vigencia durante el mes de junio de 2026, modificando las prestaciones sociales y previsionales como jubilaciones, pensiones, AUH, SUAF y otros beneficios. Debido a que la inflación de abril reportada por el INDEC se ubicó en el 2,6%, este mismo porcentaje se aplicará para la actualización automatizada bajo el esquema de movilidad mensual. El sexto mes del año representará un incremento considerable en los depósitos de millones de beneficiarios (especialmente quienes perciben la mínima o asignaciones compatibles con refuerzos) debido a que sumará tres componentes clave: el haber actualizado por inflación, el bono extraordinario de $70.000 que el Gobierno mantendrá para los haberes más bajos y el medio aguinaldo, el cual equivale al 50% del mejor haber mensual del semestre enero-junio y se deposita de forma automática junto al haber mensual sin trámites adicionales.
¿DE CUÁNTO ES EL AUMENTO DE ANSES EN JUNIO DE 2026?
A partir de la aplicación del 2,6% de incremento por movilidad, la jubilación mínima se fijará en $403.396,63 (monto neto sin contar adicionales). Al incorporar el bono extraordinario y el medio aguinaldo correspondiente, quienes perciben el haber mínimo superarán los $675.000 de cobro total en junio.
CALENDARIO DE PAGOS ANSES: CUÁNDO COBRO EN JUNIO
Si bien el organismo previsional aún no publicó el cronograma completo de junio, el esquema mantendrá el formato de pago habitual ordenado según la terminación del DNI de los titulares. Como sucede mensualmente, los primeros depósitos corresponderán a los jubilados y pensionados que perciben el haber mínimo, los titulares de la Asignación Universal por Hijo (AUH) y los beneficiarios de asignaciones familiares, continuando luego con los haberes superiores a la mínima y el resto de las prestaciones de la administración.
NUEVOS MONTOS PARA JUBILADOS Y PENSIONADOS: ¿CUÁNTO COBRO CON BONO Y AGUINALDO?
La actualización automática de haberes junto al medio aguinaldo y el bono proporcional impactará también sobre el resto de los esquemas previsionales. De esta manera, los montos totales confirmados para el sexto mes del año quedan de la siguiente forma:
Jubilación mínima: Superará los $675.000 (compuesta por el haber actualizado de $403.396,63, el bono de $70.000 y el SAC).
Pensión Universal para el Adulto Mayor (PUAM): Alcanzará los $554.075,95 sumando bono y aguinaldo.
Pensiones No Contributivas (PNC): Se ubicarán en $493.566,46 incluyendo el bono y el aguinaldo.
ASIGNACIONES FAMILIARES Y AUH: ASÍ QUEDAN LAS ESCALAS EN JUNIO
Por efecto de la fórmula de movilidad basada en la inflación, las asignaciones familiares, la Asignación por Embarazo, el SUAF y las asignaciones por nacimiento, matrimonio, prenatal y adopción recibirán la misma suba del 2,6%. Con este ajuste, la AUH quedará en $144.960 por hijo, en tanto que la AUH por discapacidad superará los $470.000. Por su parte, la Asignación Familiar por Hijo para el primer rango de ingresos se posicionará cerca de los $72.000. Cabe recordar que, como es habitual, ANSES retendrá el 20% mensual de la AUH sujeto a la posterior presentación de la Libreta de escolaridad y salud.
MONTOS DE LA TARJETA ALIMENTAR Y PLAN DE LOS MIL DÍAS PARA JUNIO
La Tarjeta Alimentar se liquidará de forma automática y conjunta con la AUH y la Asignación por Embarazo para quienes tengan un perfil compatible, sin necesidad de trámites de inscripción extra. Para el mes de junio, los valores de este beneficio quedan ratificados en:
Familias con un hijo: $72.250.
Familias con dos hijos: $113.299.
Familias con tres hijos o más: $149.425.
De forma paralela, el Plan de los Mil Días mantendrá la entrega del Complemento Leche para embarazadas y familias con niños de hasta tres años de edad. Al estar sujeto al sistema de movilidad, este adicional volverá a registrar una suba en junio a la par de las asignaciones familiares.
