A través del Decreto Municipal N° 152 del miércoles 26 de abril de 2023, firmado por el intendente Amadeo Enrique Vallejos y el secretario general Guillermo Romero Mansur, se llama a concurso para el ingreso a planta permanente en un total de 100 cargos, en dos agrupamientos diferentes de la municipalidad.
En el agrupamiento Administrativo, 49 puestos, de los cuales 8 están distribuidos en la Secretaría de Control Público; 9 en la Secretaría de Cultura y Deportes; 2 en la Secretaría de Desarrollo Económico; 22 en la Secretaría de Desarrollo Humano; 5 en la Secretaría General; 2 en la Secretaría de Planeamiento, Obras Públicas y Hábitat; y 1 en la Secretaría de Servicios Públicos.
Por otro lado, en el agrupamiento Mantenimiento y Producción, 51 puestos, de los cuales 7 se distribuyen en la Secretaría de Control Público; 2 en la Secretaría de Cultura y Deportes; 7 en la Secretaría de Desarrollo Humano; 2 en la Secretaría General; 3 en la Secretaría de Planeamiento, Obras Públicas y Hábitat; y 30 en la Secretaría de Servicios Públicos.
Según lo dispuesto en el decreto, la mitad ingresará inmediatamente después de terminar el proceso de selección, mientras que el 50% restante lo hará en diciembre del 2023.
Los interesados podrán inscribirse y presentar sus antecedentes desde el 2 de mayo hasta el 22 de mayo de 2023, ambos inclusive, de lunes a viernes, de 07:30 a 12:30 horas, en la Dirección de Recursos Humanos, dependiente de la Secretaría General.
A continuación, podés leer el documento completo, con los requisitos y más detalles.
