El secretario general de la Municipalidad de Reconquista, Guillermo Romero Mansur, habló en Radio HOY en la tarde del viernes 10 de enero de 2025 acerca del veto que decretó el intendente Amadeo Enrique Vallejos sobre el artículo 12 de la ordenanza del presupuesto, el cual había sido incluido por los concejales de la oposición y declaraba la emergencia en recursos humanos, prohibiendo el ingreso de nuevo personal a la municipalidad durante este año.
Primeramente, señaló un "error de técnica legislativa" de parte de los ediles que tiene que ver con que "no se puede mezclar cualquier cosa en la ordenanza presupuestaria", sino que "la ordenanza presupuestaria tiene un formato establecido por ley donde no se le pueden incorporar cualquier temática que exceda de la cuestión presupuestaria propiamente dicha".
En segundo lugar, advirtió una "cuestión de fondo legal que es muy preocupante, que es la invasión en la división de poderes".
"Estamos en un sistema republicano, democrático y nuestra constitución nacional, la constitución provincial y la ley orgánica de municipalidades de la provincia de Santa Fe establece claramente las competencias de cada uno de los poderes, después escuchamos algunos llenarse la boca a hablar de la república, pero hay algunas acciones que van en contrario de eso, como por ejemplo esta, inmiscuirse en facultades que son propias de otro poder. Yo no podría, como Ejecutivo, ponerme a sancionar una ordenanza, porque es una facultad propia del Legislativo. Bueno, lo mismo pasa con esto", criticó.
Y a esto sumó que "hasta fue reconocido públicamente por ellos que es una facultad del Ejecutivo", por lo cual le pareció "hasta vidrioso o preocupante para la defensa de la república que tanto se declama, intentar para poner en discusión pública nomás hacer un artilugio legal".
"Y si están en conocimientos que son facultades de otro poder, ¿cuál es la necesidad de hacer esta burla legal para meter un tema en discusión? Porque entonces no se quiere discutir seriamente. Se quiere poner un título de marquetero", reprochó el funcionario.
Además, dijo que "hay una discusión de fondo", y es que "la dotación del recurso humano de cada municipalidad tiene íntima relación con la necesidad o la mejora de la prestación de los servicios, porque si no caemos en una dicotomía falsa, no se puede prestar más y mejores servicios sin gente".
"FALACIAS"
Durante la comunicación, Romero Mansur advirtió que hay "algunas falacias que hay que desmentirlas", porque si bien consideró "válido poner el tema en discusión y trabajarlo, no es válido crear cucos que no son ciertos, hay que poner un freno porque esto se está desmadrando, está ingresando gente a mansalva, y eso no es así".
"La primera falacia que se dice es que (el municipio) está superpoblado, eso no es así y lo mandan los números: Reconquista está por debajo de la media internacional y la media nacional. Se han citado las fuentes y la media nacional es del 2,5 con respecto a la población".
La segunda falacia que mencionó es la "cifra escandalosa que ellos (los concejales) ponen que casi el 85% de todo el presupuesto que dispone la municipalidad va a personal. En todas y cada una de las ejecuciones presupuestarias tienen los números del personal, que no ha variado a lo largo de todos estos años, en la ciudad de reconquista, de 1800 en total, contando plantas permanentes, no permanentes, gabinetes, funcionarios, concejales, asesores de concejales, fotógrafos de concejales, todo está, son 1800 y es un número que se mantiene estable a lo largo de los años, variando obviamente en el margen porque hay bajas, porque hay jubilaciones, hay fallecimientos".
Remarcó que "esa es una falacia que es fácilmente demostrable y, es más, en cada una de las ejecuciones presupuestarias ellos tienen cuál es el porcentaje que gasta realmente la ciudad de Reconquista en sus recursos humanos".
También aclaró que no critica si los concejales contratan fotógrafos, ya que cada uno "decide qué destino le da el dinero que dispone para contratar, y puede contratar a alguien que le saque foto o alguien que lo asesore, y puede contratar uno, dos, tres, cuatro o diez", pero sí critica "la forma de discutir o de presentar la discusión, porque no es seria si se quiere cambiar algo, si se quiere construir algo distinto".
"No es serio asustar a la población diciendo que se va a ingresar más personal, eso no es así... Qué casualidad, en el 2015 el porcentaje de remuneraciones sobre el total de gastos fue del 63,5%, último año de la anterior gestión. En el 2023, que fue la última ejecución que se cerró y se mandó al Concejo, ese porcentaje bajó al 56,18%", indicó también Romero Mansur, aludiendo al Gobierno de Jacinto Speranza.
Y en esa misma línea, Romero Mansur dijo que "hay una confusión cuando te quieren mostrar los números, porque ese famoso 70-80% del que hablan es porque comparan los gastos en recursos humanos sobre los gastos corrientes solamente, y eso es una cuenta mal sacada, porque si vos compararías los gastos de recursos humanos sobre los gastos en personales es el 100% y yo puedo salir a decir: gastan el 100% del presupuesto en personal".
Explicó que "la correcta forma de analizarlo al tema es cuánto influye los gastos de recursos humanos sobre el total de gastos del municipio. Bueno, en el 2023 la última ejecución enviada fue del 56,18%". "Y ojo, porque hay un dato no menor. Cuando vos estás leyendo los años de la gestión nuestra, está todo el personal incluido. No hay artilugios de contratar otras figuras para que no figuren como personal, como eran cooperativas que brindaban servicios públicos y entonces no los cuento como personal. Eso es lo que existía en Reconquista. Existía una cooperativa que le facturaba al municipio y prestaba a servicios públicos", recriminó.
EL DIFÍCIL DIÁLOGO CON LA OPOSICIÓN
Ya concluyendo con la comunicación, Romero Mansur reconoció que "en algunos puntos es difícil" el diálogo con la oposición, y "sobre todo difícil cuando el espíritu de diálogo no es constructivo".
"Si yo quiero dialogar seriamente a ver qué alternativas, cómo mejoramos los recursos humanos, este porcentaje que tiene Reconquista está bien o es mayor necesario, o tiene relación con los servicios, es una discusión seria y se puede dar en una mesa de diálogo, pero para que haya diálogo tiene que haber dos que quieran dialogar, no uno que entre pateando la puerta", despachó.
